做好科技金融这篇大文章，是金融服务实体经济、推动高质量发展的关键着力点。中国人寿保险股份有限公司立足保险主业优势，深度融合“科技”与“金融”双引擎，探索构建多层次科技金融服务体系，为新质生产力的培育、发展和壮大注入“国寿动能”。

　　当集成电路的精密电路与保险资金的长期耐心相遇，当人工智能的算法突破与风险保障的精准覆盖衔接，一场关于“科技”与“金融”的双向奔赴正在悄然展开。

　　负债端精准对接

　　护航企业安心创新

　　在服务上海科创金融改革试验区建设向纵深推进的关键阶段，中国人寿上海市分公司构建起全周期、一站式科技金融服务生态，成为科技企业身边的“风险管家”。

　　科技型中小企业在初创期面临“风险波动、预算有限”的突出矛盾。为此，中国人寿上海市分公司重磅推出升级版“国寿科技企业员工福利保险产品计划3.0”（市场推广名：国寿科惠保），该系列保障方案此前已连续两年荣获“上海全生命周期科创金融服务产品”称号。

　　3.0保障方案采用“基础普惠+弹性可选+家庭共享”三层架构，覆盖科技企业员工及家庭成员的全场景风险，实现从“保个人”到“保全家”、从“保基本”到“保创新”的跨越式升级。

　　在上海西岸的科创版图上，一家名为稀宇极智科技（Minimax）的通用人工智能公司正以惊人的速度崛起——2025年，它同时入选“中国科技50强”与“全球独角兽企业500强”，成为AI原生应用领域耀眼的“新星”。然而，其背后还有另一个不容忽视的现实：研发人员占比超73%，高强度攻坚节奏下，健康保障需求异常突出；“保险理赔流程不熟悉、不同保单保障范围不明白、税优政策不了解”——这些看似琐碎的“小事”，正成为困扰科创人才的“大痛点”。

　　中国人寿上海市分公司通过实地走访这家新兴AI企业，专项服务团队深入研发一线，为企业量身打造了一套“保费适当、保障充足”的员工补充医疗保障方案——既契合初创企业成本控制需求，又精准解决AI研发人才的健康保障痛点。同时，专项服务团队推出了一系列“贴身式”服务，面对面讲解理赔流程，手把手指导材料准备，一对一梳理保单，提供个性化保障配置建议。

　　面向未来，中国人寿将以金融之“活”滋养科技之“新”，助力以科技之“强”驱动发展之“质”，以实际行动为国家现代化产业体系建设注入保险动能，在服务新质生产力发展的壮阔征程中，彰显国企担当、贡献国寿力量。（李淼）